La mayoría de las personas se preocupa por su seguridad en el trabajo. Después de todo, es el lugar donde pasamos la mayor parte de nuestro tiempo y merece ser seguro y protegido. Pero, ¿Qué sucede si algo sale mal en el trabajo y necesitas atención médica o incluso una indemnización? Descubre los beneficios del SGRL en tu vida.
El Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL) es un sistema integral que se encarga de unir la prevención de accidentes y enfermedades laborales con las diferentes prestaciones económicas para el trabajador. Este sistema está conformado por diferentes entidades, como el Ministerio de Salud y Protección Social, el Ministerio del Trabajo, la Superintendencia Nacional de Salud y las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL), públicas y privadas.
El SGRL es de obligatoria afiliación para todos los trabajadores dependientes, jubilados, pensionados, servidores públicos, estudiantes, trabajadores independientes, miembros de asociaciones y agremiaciones, afiliados a cooperativas, miembros de primera respuesta y aprendices.
Por otro lado, el seguro laboral es una herramienta clave para proteger a los trabajadores y sus derechos en el lugar de trabajo. Cubre lesiones, enfermedades relacionadas con el trabajo, indemnizaciones por accidentes y protección contra despidos injustos. Algunas de las aseguradoras más reconocidas en Colombia que ofrecen seguros laborales son Sura, Mapfre, Liberty y Alianza Fianzas.
¿Cómo se aplica en el teletrabajo?
Afortunadamente, la mayoría de las aseguradoras en Colombia ofrecen seguros laborales que también cubren a los trabajadores que realizan teletrabajo. Estos seguros suelen cubrir lesiones o accidentes que puedan ocurrir mientras el trabajador está realizando sus tareas en su hogar.
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Se debe tener en cuenta que, aunque el trabajo se realice desde el hogar, el empleador debe garantizar la seguridad y bienestar de sus trabajadores. Por eso, es importante que los trabajadores sepan cómo mantenerse seguros mientras realizan teletrabajo y que proporcionen los recursos necesarios para hacerlo.
Los seguros laborales aplican en el teletrabajo y es importante que los empleadores y los trabajadores lo sepan. Hay que tener en cuenta esta protección adicional mientras realizan su trabajo desde el hogar.
¿Qué cubre el seguro laboral?
El seguro laboral cubre lesiones o accidentes que puedan pasarle al trabajador mientras realiza sus tareas, ya sea en la oficina o en su hogar. También puede incluir indemnizaciones por tiempo de inactividad, gastos médicos y, en algunos casos, compensación por muerte o discapacidad.
En resumen, descubre los beneficios del SGRL en tu vida y el seguro laboral. Dos herramientas esenciales para proteger, asegurar a los trabajadores y garantizar sus derechos en el lugar de trabajo.
Fuente: Consultor Salud